Zie jij het op tijd als het niet goed gaat met een medewerker? En weet je vervolgens wat je kunt doen en vooral hoe je dit moet doen? Leidinggevenden kunnen een belangrijke rol spelen in het vroegtijdig signaleren van klachten en deze doeltreffend aanpakken.

Training in het aanpakken van mentale klachten voor leidinggevenden

Het begint met weten waar je op moet letten. Maar dan? Want als je ziet dat er mentale klachten spelen, wil je er meestal ook wat aan doen. In deze training leren deelnemers wat werkt bij de aanpak van mentale klachten van collega’s. Zij krijgen inzichten en handvatten om keuzes te gaan maken die problemen vanwege mentale klachten verminderen. Plus handvatten om lastige onderwerpen bespreekbaar te maken.

Programma

Leidinggevenden krijgen uitleg over mentale klachten, zodat zij die op tijd kunnen herkennen. Ook krijgen zij inzicht in de meest effectieve manieren om met mentale klachten om te gaan. En tenslotte kunnen zij oefenen met het voeren van gesprekken over mentale klachten.

Deze training vraagt om een zelfbewuste en leergierige houding van leidinggevenden. De training is niet geschikt voor deelnemers waar de intrinsieke motivatie voor aanpak van mentale klachten ontbreekt. Er is geen vooropleiding vereist.

Data, locatie en kosten

Training op maat (in-company)
Werkgevers kunnen deze training boeken voor een groep van minimaal 8 tot maximaal 12 personen. We plannen dan in overleg een datum en locatie die jullie past. De training duurt één trainingsdag van 9.30 tot 17.00 uur. De kosten voor de training zijn te vinden op onze tarievenpagina.  Over het genoemde bedrag is geen BTW verschuldigd, omdat wij het CRKBO keurmerk hebben gekregen voor onze trainingen. Onze tarieven zijn exclusief catering- en locatiekosten.

De training wordt verzorgd door een ervaren trainer, met een track-record van vele jaren, zodat de kwaliteit gegarandeerd is.

Heb je vragen over deze training? Je kunt direct contact opnemen met Wouter Vrooland via wouter@werkpsycholoog.nl of 06-52328409.